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パート履歴書の書き方・面接のコツ・パート体験談のブログ。

オープニングスタッフは先輩がいなくて働きやすいって本当?

   



オープニングスタッフってどうなんでしょう?

よくオープニングスタッフは先輩がいないから虐められたりしないので良いと聞きますが、 確かに御局様(おつぼねさま)はいなくて全員同期ですよね。

でも全員同期生なので良かったかと言えば微妙です。

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私がいたスーパー総菜パートは、日々誰かが叱られてストレスが大きいせいか、なごやかなムードにはならなかったです。

私の体験を姉に話したら、スーパーの精肉コーナーに姉の体験はそんなことなかった
良い職場もあると思いますので、

そのうえ新規オープンの建物が出来上がるまでは、他の店舗で研修することになり、家から遠いので通うのが大変でした。

材料の場所も何も分からない研修パートがいることで、その店の人もやっぱり調子狂っちゃいますよね。

薄利多売な世界なので効率が悪くなると、売上げにも影響して研修先チーフ(店長)の営業成績に跳ね返ります。

研修先チーフが「研修パートがいると困る!」と本部へ苦情を言っているのを聞いてしまいました・・・

邪魔者扱いされて気持ちよく働けるはずがありません。

結局、その現場が働きやすいかどうかは導いてくれるチーフや会社の方針によるのだと思います。

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余裕がなくご機嫌悪い人が多い職場でした

先輩がいるって本当は良いことなのだと思っています。

人が優しくなれなくなる時って心の余裕がない時です。

過剰なプレッシャーがかかる職場は、ご機嫌悪い人が多いのです。

それが職場の問題じゃなくて、家庭のゴタゴタが原因だとすると、そりゃもうお手上げ・・・

たまにこういうのにも遭遇します。

新規オープンのチーフが正にそれですが、家庭がうまくいかないのが仕事の忙しさだったりして、本当に気の毒です。

とばっちりを受けるのは嫌ですが同情もしています。

その点、清掃パートは売上げとかないし、ひたすら汗流すだけで気楽です。
身体は疲れるけど心は疲れませんでした。